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監利縣環保局正副局長接連兩次在辦公室互毆，并雙雙住進醫院。昨日，該縣組織部相關負責人表示，已成立專班調查此事。(4月22日楚天都市報）
正副局長掐架的新聞時有所見，就在去年九月，因對單位資金管理和使用存在意見分歧，宜賓市高縣檔案局正副局長竟在辦公室里發生抓打，結果雙雙被免職。其實，因工作分歧、意見不一而打架不過是一塊遮羞布布而已。盡管發生在監利縣環保局的這起官員互毆事件的原因尚在調查之中，但大凡官員掐架，從大處說，某些領導的官德淪陷略見一斑，機關作風和管理秩序的不良狀況也在領導拳腳相加中盡收眼底。從深層次看，恰恰折射出機關權力層次的潛規則，爭斗源于利益，爭風吃醋，爭權奪利，勾心斗角，分贓不均，都可能引發一場“男人之間的戰斗”。
在排除了見義勇為、公益義舉和正當防衛等原因之后，人們更多的感到，局長掐架似乎成為辦公室里的“健身項目”，沒事掐兩下。反正掐出傷病來，公費報銷比例將上調到了70%，會有干部職工和親朋好友提著花籃水果前來探望慰問，還會給某些特殊朋友留下一個“瞧病人”的借口，他們正愁沒機會給局長送禮呢！
可這對因貧致病、積勞成疾、缺醫少藥，因看不起病，小病拖成大病的社會弱勢群體來說，是極不公平，也是極不合理的。如果他們不打架，就能為醫保節省下一筆錢來讓更多的老百姓治病。因此，對互毆致傷者的醫藥費用應全額自負。
然而，局長掐架，百姓受傷。最近中央下發了要求領導干部接訪、下訪和排查化解矛盾糾紛的三個意見，環保部門處于群眾上訪污染糾紛和由環境污染引發各種社會矛盾的風口浪尖。如果環保局正副局長將爭吵掐架的時間和精力用在接待群眾來訪、到基層下訪和調處矛盾糾紛上，老百姓就會少受一天罪，少一份鬧心事，而這兩位環保局長就會為政府形象多添上一份光彩，為社會和諧多增加了一份力量。
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